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Innovazione e valore nel mondo del lavoro: competenze multilinguistiche e digitali per l’occupabilità 2026–2027

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Nuove opportunità di formazione per sviluppare competenze linguistiche e digitali e migliorare le possibilità di inserimento nel mondo del lavoro.

 

 

Il Consorzio per le Tecnologie e l’Innovazione (CTI), nell’ambito del Programma regionale Fondo Sociale Europeo Plus (FSE+) 2021–2027 e dell’Avviso Occupabilità 2026–2028 (26AC), promuove un progetto formativo finalizzato a rafforzare le competenze professionali e favorire l’inserimento e il reinserimento lavorativo.

L’iniziativa prevede 18 percorsi formativi, rivolti complessivamente a 216 partecipanti, articolati in due principali aree:

  • Competenze linguistiche: 13 corsi di francese (livelli A2, B1 e B2) e inglese (livello A2), della durata di 60 ore ciascuno, con possibilità di sostenere esami per il conseguimento di certificazioni linguistiche riconosciute.

  • Competenze digitali: 5 corsi della durata di 40 ore ciascuno, strutturati secondo il quadro europeo DigComp 3.0, con livelli di apprendimento base e intermedio.

I percorsi sono rivolti ai destinatari previsti dall’Avviso, con priorità alle persone disoccupate inviate dai Centri per l’Impiego regionali, e mirano a sviluppare competenze concretamente spendibili nel mercato del lavoro.

Le attività formative si svolgeranno in presenza, nelle sedi individuate ad Aosta, Saint-Vincent e Verrès, con un’organizzazione pensata per favorire la partecipazione dei cittadini dell’intero territorio valdostano.

Il progetto valorizza la collaborazione con i Centri per l’Impiego e con qualificati partner territoriali, tra cui Alliance Française ed English Centre, per offrire una formazione di qualità e opportunità di certificazione delle competenze acquisite.

Per maggiori informazioni sui corsi, sui requisiti di accesso e sulle modalità di iscrizione è possibile contattare la segreteria del CTI.

DOCUMENTO SCARICABILE APPROFONDITO SULL'INIZIATIVA FORMATIVA

Ultimo aggiornamento Venerdì 09 Ottobre 2026 08:33
 

Corso di Qualifica per Tecnico di Amministrazione e Contabilità – Livello EQF IV (2026–2027)

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Un percorso di qualifica professionale per acquisire competenze amministrative, contabili e digitali e costruire nuove opportunità nel mondo del lavoro.

 

 

Il Consorzio per le Tecnologie e l’Innovazione (CTI), nell’ambito del Programma regionale Fondo Sociale Europeo Plus (FSE+) 2021–2027 e dell’Avviso Occupabilità 2026–2028 (26AC), ha presentato un progetto formativo finalizzato al conseguimento della Qualifica professionale di Operatore amministrativo segretariale – Livello EQF III.

Il percorso è progettato per formare figure professionali capaci di operare all’interno di uffici amministrativi, segreterie, imprese e studi professionali, attraverso l’utilizzo di strumenti informatici e gestionali aggiornati.

Il percorso formativo

Il corso è rivolto a 12 partecipanti e prevede complessivamente 600 ore di formazione, articolate in:

  • 420 ore di formazione in aula e laboratorio, con esercitazioni pratiche e utilizzo di software professionali.

  • 180 ore di stage presso aziende e studi professionali, per applicare sul campo le competenze acquisite.

Sono inoltre previste 80 ore complessive di attività aggiuntive di messa a livello, recupero e supporto individualizzato all'apprendimento.

Le competenze che acquisirai

Il programma formativo approfondisce quattro principali ambiti professionali:

  • Segreteria e organizzazione d'ufficio: gestione della corrispondenza, documenti, archivi, comunicazioni e attività organizzative.

  • Competenze digitali: utilizzo di applicativi informatici, fogli di calcolo, strumenti di comunicazione e software gestionali aziendali.

  • Amministrazione e contabilità: gestione di documenti contabili, registrazioni, fatturazione, pagamenti e principali procedure amministrative.

  • Gestione del personale: conoscenza dei contratti di lavoro, documentazione del personale e principali adempimenti previdenziali e assistenziali.

Il percorso comprende inoltre formazione sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, privacy, sostenibilità ambientale, pari opportunità e tecniche di ricerca attiva del lavoro.

Chi può partecipare

Il corso è rivolto a persone di età compresa tra 18 e 67 anni non compiuti alla data di avvio delle attività, indipendentemente dalla condizione occupazionale.

È richiesto il possesso almeno della licenza media o del titolo di avviamento professionale.

Per i cittadini stranieri è inoltre richiesta una conoscenza della lingua italiana almeno di livello A2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento, verificabile anche mediante apposita prova.

Qualifica e opportunità professionali

Al termine del percorso, previo superamento dell'esame finale, sarà possibile conseguire la Qualifica professionale di Operatore amministrativo segretariale – Livello EQF III, riconosciuta nell'ambito del sistema regionale delle qualificazioni professionali.

La formazione offre opportunità di inserimento o reinserimento lavorativo presso imprese, studi professionali, società di servizi e organizzazioni pubbliche e private.

Il progetto prevede attività di orientamento, accompagnamento al lavoro e un'indennità di frequenza secondo le disposizioni dell'Avviso.

Dove si svolgerà il corso

Le attività formative si svolgeranno ad Aosta, presso la nuova sede accreditata del CTI, in Regione Borgnalle 10/L – 11100 Aosta.

Per informazioni e aggiornamenti sulle iscrizioni:

www.ctiaosta.it

Progetto presentato nell'ambito del Programma regionale FSE+ 2021–2027 – Avviso Occupabilità 2026–2028 (26AC). Codice progetto FSE.41401.26AC.0.0001. 

 DOCUMENTO SCARICABILE APPROFONDITO SULL'INIZIATIVA FORMATIVA

 

Ultimo aggiornamento Venerdì 09 Ottobre 2026 08:37
 

Voucher per la formazione professionale in VDA 2026-2027

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La formazione come strumento di innovazione e crescita delle risorse del nostro territorio.
 
 
Grazie al voucher per la formazione professionale, puoi richiedere il rimborso dell’80% dei costi di iscrizione sostenuti per la frequenza a uno o più dei 28 percorsi formativi presenti sul territorio regionale.
 
 
 
 I corsi di formazione organizzati dal nostro ente:
 
 Corsi CTI – Servizi Digitali
   

Grazie ai voucher della Regione Valle d’Aosta è possibile recuperare fino all’80% del costo del corso 

 

I corsi disponibili (area Servizi Digitali):

 

I percorsi CTI permettono di acquisire competenze oggi molto richieste nel mercato del lavoro digitale:

 

Innovazione e lavoro digitale

  • Strategia IT e Smart Working (80 ore)

Sistemi e amministrazione IT

  • Linux Base e Avanzato (48 ore)

Sicurezza informatica

  • Cyber Security (48 ore)

Intelligenza artificiale

  • AI & Machine Learning (48 ore)

Analisi dei dati

  • Data Science & Big Data (48 ore)

Marketing digitale

  • Digital Marketing (48 ore)

Competenze di base

  • DigComp 2.2 – livello base (18 ore)

Sede: Aosta

Attestato finale: frequenza con profitto e certificazione con ente terzo (Cisco, Linux Foundation, ...)

 

 

Link sito istituzionale:  

  https://lavoro.regione.vda.it/cittadini/formazione/voucher-formativi/voucher-per-la-formazione-professionale

 

 

Come funzionano i voucher formativi

Il voucher è un contributo pubblico a fondo perduto che ti permette di abbattere il costo della formazione.

Cosa copre

  • Rimborso fino all’80% del costo del corso

  • Importo massimo: 5.000 € per persona

  • Possibilità di finanziare più corsi fino al limite massimo

 

Chi può richiederlo

  • Persone residenti in Valle d’Aosta

  • Età indicativa: 18 – 67 anni

  • Occupati, disoccupati, professionisti o imprenditori

 

Come richiedere il voucher

Richiederlo è molto più semplice di quanto si pensi:

 

 

1 Scegli il corso

Consulta l’offerta CTI nel settore Servizi Digitali e individua il percorso più adatto ai tuoi obiettivi.

 

 

2 Richiedi informazioni e preventivo

Contatta l’ente formativo (invia una email a Questo indirizzo e-mail è protetto dallo spam bot. Abilita Javascript per vederlo. per ottenere:

  • programma
  • calendario indicativo
  • costo

 

 

3 Iscriviti al corso

Procedi con:

  • iscrizione
  • pagamento (totale o acconto)

 

 

4 Presenta la domanda online

Accedi alla piattaforma regionale (SOL) e compila la richiesta con SPID/CIE.

 

 

5 Ottieni il rimborso

Dopo l’approvazione e la frequenza del corso, riceverai il contributo.

Procedura ufficiale: scelta corso → iscrizione → domanda online

 

Perché scegliere i corsi digitali CTI con voucher

  • Riduci drasticamente il costo della formazione
  • Acquisisci competenze digitali richieste dal mercato
  • Migliori la tua occupabilità o crescita professionale
  • Accedi a percorsi allineati al framework europeo DigComp

 

Un’opportunità concreta

Il voucher rappresenta una leva strategica per investire su te stesso, con un costo reale molto ridotto.

Ad esempio:

Un corso da 650 € può costarti solo circa 130 € grazie al rimborso dell’80%.

Vuoi maggiori informazioni?

Contattaci per:

  • supporto nella scelta del corso
  • assistenza nella richiesta del voucher
  • orientamento personalizzato

 

Altre iniziative relative all'uso dei voucher: Restauro di strutture in legno tradizionali

 

Obiettivi del percorso formativo: Il corso è indirizzato a fornire competenze nell’ambito delle tecniche di lavorazione del legno utilizzate nelle architetture storiche locali e nelle tecniche di restauro delle medesime. L’approccio multidisciplinare che vede impegnati storici dell’architettura, ingegneri, esperti di cultura locale e artigiani consentirà ai partecipanti di esplorare e approfondire i molteplici aspetti degli argomenti trattati. 

Destinatari: imprese artigiane attive nel settore del restauro, falegnami, progettisti, architetti, ingegneri e geometri. 

Didattica: il corso sarà caratterizzato da un approccio empirico attraverso il contatto diretto con il cantiere di restauro di uno stadel nella valle di Gressoney, le visite in situ nel contesto territoriale e paesaggistico che ha dato origine a quella forma particolare e storicizzata di architettura e l’esplorazione degli assunti tecnici che ne hanno consentito la sopravvivenza tipologica nella storia. Tale approccio è inoltre finalizzato a consentire un recupero filologicamente corretto delle architetture da parte dei partecipanti anche quando indirizzati a trasformazioni edilizie con rifunzionalizzazione degli edifici in chiave moderna.

Periodo Giugno- Luglio 2025

Costi: 1200 euro + iva per partecipante

Numero minimo partecipanti: 8 

Descrizione moduli

Modulo 1 “Architettura in legno in valle d’Aosta - Storia dell’architettura locale” 

A cura dell’arch. Danilo Marco, autore di numerose ricerche e pubblicazioni, con un modulo teorico [3 h] – presso la sala del comune di Issime – e un successivo sopralluogo a Stubbi e presso le architetture del vallone di San Grato con accompagnamento dello stesso Danilo Marco e di Michele Musso [presidente dell’Associazione Augusta ed coordinatore di studi e ricerche sul vallone di San Grato] [4 h]  – pranzo al sacco. 

Modulo 2 – “Tecnologia e strutture in legno tradizionali“

A cura dell’Ing. Giancarlo Casella  -  modulo teorico in aula con identificazione dei principali sistemi costruttivi e strutturali [3 h]. 

Sopralluogo in cantiere a Stubbi per l’analisi del caso studio e visita e nel vallone di San Grato per analizzare diversi sistemi costruttivi [4 h]. 

In concomitanza con la fase 1 di lavorazione in cantiere e confronto con gli artigiani incaricati del restauro [Fase 1 – smontaggio – stoccaggio e valutazione e scelta materiale di recupero].  

Modulo 3 -  “tecniche di lavorazione tradizionali”  [8h]

A cura di Andrea Degasparis ed Enrico Cusa, artigiani esperti nel recupero di edifici storici in legno dell’area Walser di Alagna in concomitanza della Fase 2 – sostituzione degli elementi – lavorazione del legno [DPI]; 

Simulazione della scelta delle essenze per le integrazioni [attività già svolta in campo nel novembre ‘23]; illustrazione delle modalità di lavorazione nei principali nodi strutturali

Modulo 4 – “tecniche di lavorazione tradizionali” [8h] 

A cura di Andrea Degasparis ed Enrico Cusa, in concomitanza della Fase 3 – montaggio e posizionamento elementi strutturali [pareti – solaio – tetto]. 

Illustrazione delle tecniche di lavorazione tradizionali  per il montaggio delle oper. 

 Il cantiere della memoria: a Stubbi si restaura l’anima walser: Articolo di AostaCronaca.it

 

 


Ultimo aggiornamento Martedì 21 Aprile 2026 08:34
 

COMPETENZE DIGITALI, SICUREZZA E AMBIENTE PER L'INSERIMENTO LAVORATIVO 2025-2026

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Avviso: 25AG - GOL - Avviso pubblico n. 8 - Formazione di base, Upskilling e Reskilling
Atto di approvazione Avviso: 26/05/2025
Scheda Azione:  GOL.M5C11.25AG.5 - Rafforzamento delle competenze di base e trasversali (rifinanziamento)
Atto di approvazione Progetto: 6080 del 21/10/2025
Progetto: COMPETENZE DIGITALI, SICUREZZA E AMBIENTE PER L'INSERIMENTO LAVORATIVO 2025-2026
Codice Locale Progetto: GOL.M5C11.25AG.5.0001.FOR
CUP: B71J25000950009
 
 
 


 
Competenze digitali: DigComp 2.2 livello base 1 (25 edizioni di corso)
Il corso vuole potenziare l’occupabilità dei partecipanti attraverso l’acquisizione di competenze digitali di base indispensabili per avviare il percorso di avvicinamento/ri-avvicinamento per l’inserimento lavorativo. Il corso è gratuito e rivolto ai beneficiari iscritti al Programma GOL presso i Centri per l'Impiego della Valle d'Aosta.
Il corso vuole prevede alfabetizzazione digitale e familiarizzazione con il Framework DigComp 2.2. Il corso di carattere multimediale è adatto all'utente che voglia approcciare le tecnologie digitali per un utilizzo in ambito professionale e personale. Il corso, articolato in 3 moduli, fa riferimento alle 5 aree DigComp 2.2 e prevede il raggiungimento del livello di padronanza Base 1 per ognuna delle 5 Aree affrontate.

Operare in sicurezza e nel rispetto dell’ambiente e HACCP Edizione 1 di 2 (2 edizioni di corso)
Il corso vuole potenziare l’occupabilità dei partecipanti attraverso l’acquisizione di competenze di base relative al lavorare in sicurezza indispensabili per avviare il percorso di avvicinamento/ri-avvicinamento per l’inserimento lavorativo. Il corso è gratuito e rivolto ai beneficiari iscritti al Programma GOL presso i Centri per l'Impiego della Valle d'Aosta.
Il corso mira a fare acquisire le conoscenze e le abilità in materia di sicurezza sul lavoro riferibili al rischio basso e all’HACCP così come previsto dalle normative vigenti. Esso è composto da 2 moduli specifici: “Operare in sicurezza e nel rispetto dell’ambiente Rischio Basso”, 8 ore e “HACCP”, 8 ore. Ognuno dei 2 moduli prevede la relativa attestazione in esito in base al rispetto degli obblighi di frequenza ed al superamento dei test finali previsti dalle normative vigenti. 
Ultimo aggiornamento Giovedì 24 Settembre 2026 13:15 Leggi tutto...
 

Grandangolo. FEASR

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Archivio Attività FEASR

Creiamo Insieme

Lunedì 2 dicembre, alle 10,35, su Radio Proposta in Blu decima puntata del nuovo ciclo di «Grandangolo: incontri con le professioni della Valle d'Aosta». L'ospite di questa settimana sarà Simone Bertucco alla Guida del Consorzio per le Tecnologie e l'Innovazione (CTI). 

Podcast dell'intervista  

Attività realizzate all'interno del progetto relativo alla formazione finanziata dal Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020

  

Materiali promozionali dell'evento:

Corso Agriturismo e Fattoria Didattica

Materiali promozionali dell'evento:

 

 

Audio della Video Intervista di Radio Proposta in Blu 

  

Ultimo aggiornamento Lunedì 28 Febbraio 2022 11:41
 
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